課程代碼 |
70P19301
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課程中文名稱 |
企業倫理(與夜四技企管三甲合開)S313
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課程英文名稱 |
Business Ethics
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學分數 |
3.0
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必選修 |
必修
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開課班級 |
專四技企管三甲
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任課教師 |
楊宇聖
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上課教室(時間) |
週二
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第12節
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()
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週二
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第13節
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()
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週二
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第14節
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()
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課程時數 |
3
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實習時數 |
0
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授課語言 |
1.華語
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輔導考證 |
無
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課程概述 |
1.介紹企業倫理的立論基礎,主要內容為倫理學的基本概念。 2.探討企業倫理的主要議題,包含企業與各利益關係人的對應關係及權利義務。
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先修科目或預備能力 |
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課程學習目標與核心能力之對應
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編號 | 中文課程學習目標 | 英文課程學習目標 | 對應系指標 |
1
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了解企業倫理的立論基礎,包含倫理、道德及價值的概念。
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To understand the theoretical foundation of business ethics, including the concept of ethics, moral, and values.
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1 基礎商管知識
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2
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討論企業經營的倫理議題,引導學生認識企業倫理的本質及意義,以及具體的實踐方法,進而建立正向的企業經營價值觀。
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To understand the nature and significance of business ethics, as well as specific practices by discussing the ethical issues of the business, thereby establishing a positive business values.
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2 人力資源知識
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3
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提供系統性分析架構,並透過個案討論引導學生有組織、有條理的表達與溝通。
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To communicate clearly, concisely, and convincingly by performing case discussion.
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12 表達與溝通
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4
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透過個案討論,引導學生培養正確適宜的行事準則,並能建立職業道德的觀念。
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To develop a correct and appropriate ground rules and establish the concept of professional ethics through case discussion.
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14 企業倫理概念
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就業力培養目標 |
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校指標 |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
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專業知識 |
實務技能 |
資訊能力 |
整合創新 |
外語能力 |
熱誠抗壓 |
表達溝通 |
敬業合群 |
人文素養 |
服務關懷 |
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60% |
0% |
0% |
0% |
0% |
0% |
10% |
0% |
0% |
30% |
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系指標 |
1 |
2 |
3 |
4 |
8 |
5 |
9 |
6 |
7 |
10 |
11 |
12 |
13 |
15 |
14 |
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基礎商管知識 |
人力資源知識 |
行銷與業務知識 |
會計與財務知識 |
實務技能與證照 |
作業管理知識 |
資訊科技應用能力 |
創新與解決問題能力 |
整合與企劃 |
外語能力與國際觀 |
學習與抗壓 |
表達與溝通 |
工作態度與團隊合作 |
人文素養 |
企業倫理概念 |
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30% |
30% |
0% |
0% |
0% |
0% |
0% |
0% |
0% |
0% |
0% |
10% |
0% |
0% |
30% |
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中文課程大綱 |
PART ONE 企業倫理的理論基礎 1.價值觀與規範倫理學的基本概念 2.道德認知發展模式 3.道德的相對論和客觀主義 PART TWO 企業倫理議題 1.利益關係人模式 2.企業與員工 3.企業與消費者 4.企業的社會責任 5.企業與政府 6.企業與環境—綠色企業 7.性別平等議題
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英/日文課程大綱 |
Part 1 Topic 1 Values and Normative Ethics Topic 2 Moral Relativism and Moral Objectivism Topic 3 Cognitive Moral Development Model Part 2 Topic 1 The Stakeholder Approach to Business, Society, and Ethics Topic 2 Employee Stakeholders
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課程進度表 |
第一週 準備週 第二週 企業倫理的重要性與發展 第三週 對與錯的判斷準繩—企業倫理理論與內涵 第四週 倫理決策 第五週 倫理領導與倫理氣候 第六週 公司治理 第七週 生產倫理 第八週 行銷倫理 第九週 期中考 第十週 人力資源倫理 第十一週 研發倫理 第十二週 財務倫理 第十三週 資訊倫理 第十四週 職場倫理 第十五週 顧客倫理 第十六週 競爭倫理 第十七週 社區倫理 第十八週 期末考
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課程融入SDGs |
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期考調查 |
期中考(第9週)考試方式 |
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期末考(第18週)考試方式 |
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其他週考試考試週次與方式 |
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教學方式與評量方式 |
課程學習目標 | 教學方式 | 評量方式 |
了解企業倫理的立論基礎,包含倫理、道德及價值的概念。 |
課堂講授
啟發思考
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口頭報告
(
期末
)
筆試
(
期中
)
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討論企業經營的倫理議題,引導學生認識企業倫理的本質及意義,以及具體的實踐方法,進而建立正向的企業經營價值觀。 |
啟發思考
課堂講授
|
口頭報告
(
期末
)
筆試
(
期中
)
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提供系統性分析架構,並透過個案討論引導學生有組織、有條理的表達與溝通。 |
課堂講授
啟發思考
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日常表現
(
平時
)
書面報告
(
期末
)
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透過個案討論,引導學生培養正確適宜的行事準則,並能建立職業道德的觀念。 |
啟發思考
課堂講授
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日常表現
(
平時
)
書面報告
(
期末
)
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指定用書 |
書名 |
企業倫理:內外部管理觀點與個案(二版)
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作者 |
陳勁甫, 許金田
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書局 |
前程文化
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年份 |
2016
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國際標準書號(ISBN) |
9789868647114
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版本 |
二版
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請同學尊重智慧財產權,使用正版教科書,不得非法影印,以免觸犯智慧財產權相關法令
。 |
參考書籍 |
企業倫理:核心理念與永續經營 鄭紹成 華立圖書 2017.01.01 9789577846334 一版二刷
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教學軟體 |
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課程規範 |
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