| 課程代碼 |
D0N12I01
|
| 課程中文名稱 |
管理學
|
| 課程英文名稱 |
Management
|
| 學分數 |
2.0
|
| 必選修 |
必修
|
| 開課班級 |
夜行流產攜一甲
|
| 任課教師 |
王怡強
|
| 上課教室(時間) |
|
| 課程時數 |
2
|
| 實習時數 |
0
|
| 授課語言 |
1.華語
|
| 輔導考證 |
無
|
| 課程概述 |
台灣的企業現正面臨非常大的內外環境變化，在過去國際舞台所扮演的專業生產角色的台灣企業，也因此被迫面臨不得不面對的許多議題。企業主及管理者則需要更宏觀及更長遠的視野，及更快更有效率的應變能力。本課程除介紹基本管理概念外，也希望將發生在今天的各項國際議題融入
|
| 先修科目或預備能力 |
|
|
課程學習目標與核心能力之對應
|
| 編號 | 中文課程學習目標 | 英文課程學習目標 | 對應系指標 |
|
1
|
瞭解管理學理論的過去與未來的發展
|
|
1 基礎商管知識
|
|
2
|
瞭解企業經營環境趨勢及策略規劃
|
|
5 整合與解決問題能力
|
|
3
|
瞭解組織發展及管理議題
|
|
1 基礎商管知識
|
|
4
|
瞭解人力資源發展與社會責任
|
|
13 工作態度與團隊合作
|
|
5
|
瞭解創業與創新發展趨勢
|
|
4 創新與創業能力
|
|
| 就業力培養目標 |
| |
校指標 |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
| |
專業知識 |
實務技能 |
資訊能力 |
整合創新 |
外語能力 |
熱誠抗壓 |
表達溝通 |
敬業合群 |
人文素養 |
服務關懷 |
| |
35% |
0% |
0% |
30% |
0% |
5% |
5% |
15% |
5% |
5% |
| |
系指標 |
1 |
2 |
3 |
6 |
8 |
9 |
4 |
5 |
7 |
10 |
11 |
12 |
13 |
15 |
14 |
| |
基礎商管知識 |
行銷與銷售管理知識 |
供應鏈管理知識 |
企劃能力 |
實務技能與證照 |
資訊科技應用能力 |
創新與創業能力 |
整合與解決問題能力 |
行銷與流通整合能力 |
外語能力與國際觀 |
學習與抗壓 |
表達與溝通 |
工作態度與團隊合作 |
人文素養 |
企業倫理概念 |
| |
30% |
5% |
0% |
0% |
0% |
0% |
15% |
15% |
0% |
0% |
5% |
5% |
15% |
5% |
5% |
|
| 中文課程大綱 |
第一章 管理概論
第二章 管理思潮的演變
第三章 企業經營環境
第四章 規劃與策略
第五章 規劃的方法與工具
第六章 組織
第七章 組織變革與創新
第八章 溝通與激勵
第九章 領導
第十章 人力資源管理
|
| 英/日文課程大綱 |
Chapter 1 What Is Management?
Chapter 2 A Brief History of Management
Chapter 3 The Environment
Chapter 4 The Strategic and Operational Planning Process
Chapter 5 Planning Tools
Chapter 6 Organizing and Delegating Work
Chapter 7 Managing Change:Culture,Innovation,and Diversity
Chapter 8 Communicating & Motivating
Chapter 9 Leading
Chapter 10 Human Resources Management
|
| 課程進度表 |
第一週 第1章：管理與管理者
第二週 第2章：管理思想之演進
第三週 第3章：企業的經營環境
第四週 第4章：企業社會責任與管理道德
第五週 第5章：規劃
第六週 第6章：決策
第七週 第7章：策略管理、期中考
第八週 第8章：組織與組織設計
第九週 第9章：組織文化與組織變革
第十週 第10章：人力資源管理
第十一週 第11章：激勵理論 第12章：領導
第十二週 第13章：控制、期末考
|
| 期考調查 |
| 期中考(第9週)考試方式 |
|
| 期末考(第18週)考試方式 |
|
| 其他週考試考試週次與方式 |
|
|
| 教學方式與評量方式 |
| 課程學習目標 | 教學方式 | 評量方式 |
| 瞭解管理學理論的過去與未來的發展 |
課堂講授
|
作業
（
平時
）
筆試
（
期中
）
|
| 瞭解企業經營環境趨勢及策略規劃 |
課堂講授
|
作業
（
平時
）
筆試
（
期中
）
|
| 瞭解組織發展及管理議題 |
課堂講授
|
作業
（
平時
）
筆試
（
期末
）
|
| 瞭解人力資源發展與社會責任 |
課堂講授
|
作業
（
平時
）
筆試
（
期末
）
|
| 瞭解創業與創新發展趨勢 |
課堂講授
|
作業
（
平時
）
筆試
（
期末
）
|
|
| 指定用書 |
| 書名 |
解析管理學
|
| 作者 |
練惠琪
|
| 書局 |
前程文化事業有限公司
|
| 年份 |
2017
|
| 國際標準書號(ISBN) |
978-986-5774-84-4
|
| 版本 |
初版
|
請同學尊重智慧財產權，使用正版教科書，不得非法影印，以免觸犯智慧財產權相關法令
。 |
| 參考書籍 |
無
|
| 教學軟體 |
無
|
| 課程規範 |
無
|